Por Alan Morales
Victoria, Tamaulipas.- La empleada de la Secretaría de Salud, Reyna Guerrero, presuntamente se encuentra incumpliendo con los estatutos de la Sección 51, al promoverse fuera del plazo permitido para el proceso de renovación de la dirigencia sindical, acusó en entrevista el Secretario General, Adolfo Sierra Medina.
“No hay un proceso a la vista, vence la gestión en julio 2022, de acuerdo a los estatutos del proceso interno queda prohibido cualquier acto de proselitismo antes o después de la convocatoria, el caso de la compañera ya fue turnado a la comisión estatal de vigilancia y ya la comisión en razón de los elementos que le presentemos, actuara en consecuencia” advirtió, el Secretario General de la Sección 51.
Sierra Medina, dejó en claro que la trabajadora Reyna Guerrero tiene todo el derecho de participar en la siguiente convocatoria, sin embargo, dijo que el hecho de estarlo haciendo fuera del tiempo establecido, podría dejarla fuera del proceso interno y además, perder sus derechos sindicales hasta por un período de seis meses.
“Si tiene derecho, pero hay que saber esperar los momentos en los que se emita la convocatoria y las bases para participar, Reyna Guerrero se está adelantando, y el sentir de los trabajadores es quien determinara si llega o no a la sección 51 del Sindicato”.
El líder sindical comentó que con base en los comentarios hechos por algunos trabajadores, Reyna Guerrero presume de influencias con altos mandos en la Secretaría de Salud, como Enrique Nader en la Dirección Administrativa, y del ahora ex Subsecretario de Prevención y Promoción de la Salud, Alejandro García Barrientos.
